Cette marque présente dans tout le canton de Genève à travers des tri-porteurs, des véhicules hybrides qui arpentent quotidiennement la région genevoise pour collecter, trier et valoriser plus de 60'000 tonnes de déchets produits essentiellement annuellement par les entreprises et les industries locales. Le développement de l'entreprise s'est fait de manière progressive et raisonnée.
Bertrand Girod, directeur général depuis 2012 aime a rappeler que "Serbeco est une entreprise qui cultive une vision de développement durable globale. La croissance à tout prix ne fait pas partie de l'ADN de l'entreprise. Elle est basée sur des valeurs des engagements humains, une capacité d'innovation et une qualité de service pour assurer un développement pérenne et raisonné".
La charte Serbeco
Serbeco collecte, trie et valorise annuellement plus de 80’000 tonnes de déchets dans le canton de Genève. Depuis son origine, notre entreprise conjugue responsabilité sociale, réinsertion professionnelle, efficacité économique et engagement écologique. Nous participons activement à l’économie circulaire en développant localement de nouvelles technologies favorisant la qualité du tri et l’augmentation des quantités des matières premières secondaires.
La responsabilité de notre entreprise familiale s’inscrit dans un processus permanent de progrès de type « améliorations continues » pour assurer un haut niveau de qualité et une expertise professionnelle à destination de tous nos clients.
Notre entreprise privilégie une croissance qualitative basée sur des solutions globales, efficientes, pérennes et éthiques.
L’impact environnemental des activités et des décisions de notre entreprise dans le domaine de la collecte, du tri et de la valorisation des déchets est mesuré.
Ce suivi environnemental est garant d’une forte valeur ajoutée pour nos clients soucieux de diminuer leur empreinte écologique.
Serbeco, très ancré dans la région genevoise, participe activement au développement du tissu économique local à travers de nombreuses initiatives, notamment en terme de mécénat aux bénéfices d’associations portant les mêmes valeurs que l’entreprise.
En terme de responsabilité sociale et environnementale (RSE), Serbeco allie le bien-être au travail, la santé, la formation continue, l’apprentissage et accompagne ses collaborateurs dans leur projet professionnel. Notre entreprise familiale privilégie le dialogue, les échanges qui contribuent à développer l’engagement, la motivation et la loyauté des collaborateurs car ils sont les vecteurs des valeurs de l’entreprise.
En signant la charte de Serbeco, la Direction et le conseil d’administration s’engagent à respecter scrupuleusement les 9 engagements de la charte et à suivre les exigences réglementaires en matière de conformité légale.
Les 9 engagements de Serbeco
Etre acteur du développement durable
Serbeco est engagé dans un processus continu de progrès et d’amélioration pour limiter l’impact de ses décisions et de ses activités sur l’environnement. L’entreprise collecte, trie et valorise les déchets en cherchant à réduire en permanence son empreinte écologique.
L’entreprise participe activement au dynamisme du canton de Genève en soutenant des initiatives locales au niveau financier et logistique (manifestations sportives et culturelles ainsi que des associations caritatives portant les valeurs du groupe Serbeco).
L’entreprise depuis 1991 à inscrit dans son fonctionnement la responsabilité sociale (RSE) et le bien être des collaborateurs au travail et propose des salaires et prestations sociales supérieures au minimum légal. L’entreprise génère le bénéfice nécessaire pour assurer sa pérennité. Elle défend des principes de proximité au niveau de l’engagement local, l’égalité salariale, l’équité et le respect vis à vis des collaborateurs et des clients .
L’éthique
L’honnêté et l’intégrité dans les relations d’entreprise prévalent sur les dispositions générales, avec le refus de toutes formes d’avantages illicites, accordés ou reçus par des tiers, avec également la transparence en matière économique, financière et fiscale. L’entreprise applique la responsabilité environnementale dans son mode de fonctionnement, la protection de l’intégrité physique et morale de tous ses collaborateurs, quotidiennement. Elle favorise l’alliance de la productivité et du bien être au travail. L’entreprise est socialement engagée envers ses collaborateurs et sociétalement engagée envers ses clients et fournisseurs.
L’expertise
Serbeco maîtrise un savoir-faire technique de pointe dans tous ses domaines d’activité. L’entreprise utilise les outils les plus performants pour offrir un service de qualité et permanent à ses clients. Tous les collaborateurs sont formés, motivés, compétents, respectueux et à l’écoute des besoins des clients.
La créativité
L’entreprise est ouverte au changement et à la recherche permanente de solutions innovantes, performantes et efficaces. Elle met en place toutes les conditions techniques, environnementales et sociales pour répondre aux objectifs qu’elle se fixe pour assurer le développement de ses activités.
Un haut niveau de qualité
Serbeco s’engage dès le premier contact dans une relation de qualité avec les parties prenantes et respecte tous ses engagements.
L’entreprise favorise le développement des compétences des collaborateurs et la gestion des ressources internes dans un souci d’excellence. Elle développe des produits et services adaptés et de qualité pour répondre aux attentes des parties prenantes.
Une vision citoyenne
Depuis son origine, Serbeco soutient la formation professionnelle au service des collaborateurs. Le volet réinsertion sociale occupe également une part importante dans les décisions prises en terme de responsabilité sociale dans l’entreprise avec la mise en place de partenariats avec des organismes d’Etat pour accompagner la formation des apprentis et pour soutenir l’insertion par l’emploi à destination des personnes sous main de justice. La loyauté et le respect de tous les collaborateurs régissent l’entreprise.
L’engagement citoyen de l’entreprise est porté par des actions de sponsoring et de mécénat aux bénéfices d’associations locales qui portent les valeurs de l’entreprise.
L’entreprise suit l’évolution du cadre légal de ses activités à travers les associations professionnelles dans lesquelles elle est engagée
L’amélioration de la performance pour la collecte et de tri des déchets
Notre entreprise propose des solutions respectueuses de l’environnement en matière de collecte et de transport des déchets avec l’utilisation de véhicules biodiesel et hybride, avec l’optimisation des tournées de ramassage grâce aux conteneurs équipés de la technologies GTC (gestion technique centralisée) et grâce sa production locale d’énergie d’origine photovoltaïque de plus de 140000kWh/an lui permettant d’alimenter ses machines électriques qui progressivement viennent en remplacement des machines diesel.
Serbeco soutient et encourage la promotion de solutions efficaces de tri des déchets à la source et la sensibilisation des parties prenantes aux effets des bonnes pratiques pour favoriser l’augmentation des taux de tri et la réduction constante de volumes de déchets à incinérer ou à mettre en décharge.
La valorisation des déchets
Nous collaborons avec des acteurs de proximité pour la reprise des matières à valoriser. Nous développons des solutions internes de valorisation des matières premières secondaires dans l’intérêt des parties prenantes.
Un groupe familial
Serbeco SA est la propriété de la famille Girod et son contrôle à long terme ainsi que son développement raisonné sont leurs principales priorités.
La participation dans d’autres sociétés n’est envisageable que dans le strict respect de cette charte qui reflète les valeurs essentielles de la famille.
